今の会社に希望の光が全く見えない…
先輩に幸せそうな人が一人もいない…
そんな状況を打開するため！！
転職サイト見てるけどいまいちよく分からないし、膨大な求人を見るのがめんどくさくて途中で挫折…何も解決しなくてモヤモヤしてませんか？
その状況をスッキリ解消する、転職エージェントの活用法を教えます。
今の会社に希望が見えず悩んでいた私は、転職サイトを見てモヤモヤしてましたが…
「状況が整理⇒自分の市場価値を把握⇒今の会社が高年収で感謝」することができました。
転職プロの支援でスムーズに転職活動ができるのはもちろん、現状が整理されるため、どんな結果になってもモヤモヤが晴れることでしょう✨
転職したいけど一歩踏み出せない人に、この記事が届きますように🍀
転職活動を楽に進める方法
ずばり転職エージェントに協力してもらいます。
転職に精通したエージェントが全て無料で、あなたの状況や得意を整理し、最適な転職先（キャリア）を提案してくれます。
私は転職はしませんでしたが、気持ちが整理されたし、今の会社が高年収で雇用してくれていることに感謝の気持を持つことが出来ました。
具体的な志望企業・業界・職種があれば良いけど、どうしたいのか定まっていない人も多いはず。そんなぼんやりした状態でもプロがあなたをゴール付近まで導いてくれます。
具体的な活用の流れ
どんな感じで進むのか、流れを簡単にご紹介します。
転職エージェントに登録
エージェントのサイトにアクセスし無料会員登録しましょう。
登録が完了したら面談の予約を行います。登録後に転職エージェントからメールがあり、そこで日程を決めるケースも多いです。
履歴書・職務経歴書 作成（必要ない場合もある）
面談の前に履歴書と職務経歴書の作成を求められる場合があります。
自分の状況や得意を整理するために作成すると良いでしょう。
昔は履歴書だけでしたが、最近は職務経歴書を求められます。
勤めている会社での役割や実績など、具体的な業務履歴を記載します。
転職エージェントと面談
予約した日程でオンライン面談があります。
面談では希望の転職先についてやり取りを行います。
具体的な希望や要件が定まっていなくても、現状や考えていることをそのままお伝えし、転職のプロにお悩み相談することができます。今まで気がつけなかった自分のこだわりや得意、適正を発見でき、最適な転職候補が見つかるでしょう。
気楽に相談していいんだってさ
求人へ応募
面談を踏まえ、適正のある求人がメールで届きます。
転職サイトには掲載されていない非公開求人をいただけたり、１次面接がスキップされていきなり最終面接…なんてこともあります。
私は紹介された理由が分からなかった求人があり、問い合わせをしました。それは面談から感じた得意が活かせる仕事だったようで、自分では探せない求人だと感じました。
複数紹介があるため、応募したい求人を転職エージェントに伝えましょう。
選考対策を受ける
求人を決めたら、選考対策です。
その企業に合わせた職務経歴書の作成や面接対策が受けられます。
書類が完成したら転職エージェントが応募手続きしてくれ、通過した場合は面接日程も調整してくれます。
通過できないこともありますが、その際は振り返りを行ってくれるため次の求人に活かしましょう。
内定・入社までサポートを受ける
面接を終えて内定がもらえたら入社です。（おめでとうございます🎉）
内定後は企業と直接やり取りが増えますが、悩みがあれば引き続き転職エージェントに相談することが可能です。もちろん辞退することも可能ですが、その際はエージェントに相談してからが良いでしょう。辞退を代行してくれると思います。
以上が入社までの流れです。
デメリット
無料でこんなにサポートしてもらえるなんて…何かデメリットがありそうですよね。
その通り…デメリットは３つあります。
悪徳業者もいる
本人の希望を無視してとにかく転職させようとする業者がいます。
転職させるほど報酬が手に入る仕組みのためです。
２０２３年、人材紹介業の倒産件数は２０００年以降過去最高の１６件を記録しました。
転職が活発になりビジネスチャンスがある一方で、競争激化により無理やり転職させたい業者も増えそうです。
・求人だけ大量に紹介してくる
・転職者の意向を聞いてくれない
・レスポンスが遅い
担当者と相性が悪いことがある
担当者と相性が悪いことがあります。
お互い人間ですからね。
相談にのってくれるタイプ
得意や経験からバシッと転職先を決めてくれるタイプ
人によって特徴があります。
自分にあうエージェントさんに出会う必要があるため、サイトは複数登録することをオススメします。同じ会社で担当者変更を申し出ることも可能ですが「首都圏×食品メーカー」のように担当がいるため、専門外の人に担当される懸念があります。
なんかイヤだな…という直感はだいたい合ってる
転職サイトを見るより時間がかかる
求人が見れるまで約３時間はかかります。
いきなり見れるのは公開求人だけで、非公開は面談後になるからです。
登録（１０分）⇒履歴書・職務経歴書（９０分）⇒面談（９０分）
また、面談は平日のため有給休暇を取る必要があります。私は、昔の友達が遊びにくる、歯医者、と言って休んでました。
転職サイトはすぐ見れるけど、悩みは解決しないはずです。３時間はかかりますが、利用する価値はあるでしょう。
メリット
デメリットで億劫になりましたか？…でも大丈夫。それを上回るメリットが５つあります。
無料
完全無料で利用できます。
転職先の企業が転職エージェントに報酬を支払うからです。
企業はプロのフィルターを通った人だけ面接するためメリットがあります。
企業にもメリットがあるため、転職希望者は無料で利用できます。
気持ちや状況を整理してくれる
転職したいけどハッキリ決められない…モヤモヤした気持ちが整理されます。
面談で現状を丁寧にカウンセリングしてくれるからです。
私は業界と職種を決めておらず「今の会社はイヤだ…条件は給料UP」という状況で面談しましたが、適正を見極めてもらい可能性のある業界と職種を見事に整理してもらいました。
なんとなく転職したい状況でも相談して、気持ちを整理してもらいましょう。
求人を探す手間がない
求人を探す必要はありません。
状況や適正に合わせて、最適な求人を探してくれるからです。
転職サイトで探すと膨大な量に途中で挫折しますが、ギュッと絞られた求人を丁寧に吟味するだけで良いです。
履歴書や面談に時間はかかるけど、求人を探す時間は必要ありません。
非公開求人を紹介してもらえる
転職サイトにない求人を紹介してもらえます。
企業が他社に内緒で人材を採用することがあるためです。
例えば、新たな事業に進出したい時、同業他社に気づかれずに準備したいですよね。
そんな求人は公開されず、転職エージェントを通じて募集されます。
プロの就職支援が受けられる
プロの転職支援が受けられます。
転職エージェントは報酬もらうために、転職してもらいたいですからね。
転職先の過去の傾向から、職務経歴書の添削や面接対策が受けられます。
転職者のほとんどが初心者ですから、プロの支援で楽しましょう。
おすすめの人 チェックリスト
以上を踏まえて結論、次のような人は転職エージェントの活用が特にオススメです。
・どんな業界・職種が良いか分からない
・転職サイトだけ見ている（何も行動していない）
・自分の市場価値が気になる
・誰かに転職活動を手伝ってほしい
転職エージェントは、迷っているけど行動出来ない人の心を整理して、背中を押してくれます。
一歩だけ踏み出してみませんか🍀
活用する前の心構えと準備
活用をほぼ決めたあなたへ
うまく進める心構えと準備を３つ教えます。
自分がお客様だと思うな
「自分は転職エージェントのお客様」だと思ってはいけません。
あなたは間違いなくサービスを利用するお客様ですが、転職エージェントが大切なのは、あなたより、転職先の会社だからです。
転職エージェントは転職先から報酬をもらうため、転職エージェントにとっての本当のお客様は転職先で、あなたは商品です。お客様にダメ商品を送って評判は落とせないため、重要なお客様には良い商品しか紹介しません。
自分はお客様ではない心構えを持って、早いレスポンス、丁寧な言葉遣いといった基本的なマナーを守りましょう。
年収ダウン案件に注意
明確な理由がない限り、年収ダウンの求人は避けましょう。
自分にとって悪い求人の可能性が高くなるからです。
例えば年収５００万の中小企業が、現在の年収８００万の大企業社員を雇えたら嬉しいですよね。年収と能力は必ずしも比例しないけど、採用担当はそういう目で見ます。
ということで年収ダウンの転職は難易度が低いんです。ここで転職エージェントの報酬の仕組みを思い出してください。年収ダウンの転職させやすい案件は悪意ある業者の可能性が高まります。
日本でもインフレと賃上げが進んでいるため、年収ダウンの求人は避けてください。
必要な準備は？
必ず準備が必要なものはありません。がしかし、
履歴書と職務経歴書を作成しておくと、適正のある求人を早く紹介してもらえる可能性が高まります。
自分が希望する業界、職種、働き方について考えておくと、転職エージェントとの面談がスムーズに進みます。
転職したいけど、どう考えれば良いか全く分からない人は、そのまま相談すれば問題ありません。
オススメの転職エージェント
自分にあうエージェントに出会う必要があるため、複数登録することをオススメします。同じ会社で担当者変更を申し出ることも可能ですが「首都圏×食品メーカー」のように担当がいるため、専門外の人に担当される懸念があるためです。
ここでは、私が利用した高年収に強いエージェント、迷った時にとりあえず登録したい地方案件も豊富な大手のエージェントをご紹介します。
高年収に強いエージェント
| 企業 | JACリクルートメント |
| 対応エリア | 全国 |
| 特徴 | 高年収を狙う３０代４０代向け、７５％が非公開求人、外資系に強い |
| 公式サイト | こちらをタップ |
設立１９８８年、起業と倒産が多い業界ですが、安定して長く経営されています。高収入の求人が多いのはもちろん、面談が丁寧で私の気持ちを整理してくれました。
いきなり求人紹介されることもなく、納得するキャリアプランに合わせて転職先を提案してくれます。管理職の案件も多いです。
リベ大の両学長もおすすめしているため、高年収を狙うならここが良いでしょう。
高い給料ほしいから、ここだけは必ず挑戦してください！
| 企業 | Assign（アサイン） |
| 対応エリア | 全国（地方は少ない） |
| 特徴 | 高年収を狙う２０代３０代向け |
| 公式サイト | 上記画像をタップ |
一度きりの転職のためではなく、あなたの「経歴」と「価値観」からキャリアプランを共に考えてくれます。いきなり求人を紹介されることなく、納得できるキャリアを固めてから転職先の提案をいただけます。
JACと同様で共にキャリアを考えてくれます
| 企業 | ビズリーチ |
| 対応エリア | 全国（地方は少ない） |
| 特徴 | 1/3が年収1,000万円以上の案件 |
| 公式サイト | 上記画像をタップ |
職務経歴書を登録し
①企業からのスカウトで直接やり取りするパターンと、②エージェントからのスカウトでサポートを受けながら進めるパターンがあります。職務経歴書を登録して放置し、スカウトがきたら自分の市場価値を確認する感じでも使えます。自分の状況は常に変わるため、タイミングよく最適な求人がくると良いですね。
職務経歴書だけ登録しておくと良いかな
求人数が多く地方にも強い大手
転職の可能性を広げたい人は、求人数が多く地方にも強い大手も登録すると良いです。
| 企業 | マイナビエージェント |
| 対応エリア | 全国 |
| 特徴 | ２０代３０代の若手に強い |
| 公式サイト | こちらをタップ |
職務経歴書の添削や面接対策など、大手だけどきめ細やかな対応をしてくれます。リベ大の両学長もおすすめしているため、大手ならここが良いでしょう。
| 企業 | リクルートエージェント |
| 対応エリア | 全国 |
| 特徴 | 求人数最多、迷ったらココ |
| 公式サイト | 上記画像をタップ |
業界NO1で求人数が最も多いです。就職希望が地方ならここが良いです。彼女は紹介してもらえません👀（CMより）
| 企業 | DODA |
| 対応エリア | 全国 |
| 特徴 | リクルートの次に求人が多い |
| 公式サイト | こちらをタップ |
ビズリーチと同様で①企業からのスカウトで直接やり取りするパターンと、②エージェントからのスカウトでサポートを受けながら進めるパターンがあります。私の友人がここで転職しましたが対応も素晴らしく、とても満足していました。
JACリクルートメントとマイナビでエージェントと面談して、ビズリーチとDODAに職務経歴書を登録しておくのが、ちょうど良いバランスだと思います。
転職エージェントを活用して人生を整理しよう
迷っているだけでは解決しない事実は、知りすぎましたよね😂
１歩…行動してみませんか？
転職エージェントを活用すれば、納得できる転職活動ができます。
もう一度言います。迷っているだけで今の悩みは解決しません。
転職は若いほどしやすいのは事実だから、特に３０代（私もだよ）は期限切れになる前に一歩踏み出してみてほしいです。
私の気持ちは晴れたから、皆もそうなることを願っています。
仲間たち動け！！
以上、かぴさんでした🍀
一緒に幸せなFIRE目指しましょうね🍵
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